繁荣让大学生通过收入分享协议分享他们的成功。
这家初创公司成立才一年，就已经有数百名常春藤联盟（Ivy League）的学生在使用它的产品。
在Slow Ventures牵头的一笔交易中，prosper筹集了200万美元，用于向新大学扩张。
当阿亚·阿加瓦尔（Aarya Agarwal）还是耶鲁大学（Yale）的新生时，他和室友萨姆维尔·安东尼扬（Samvel Antonyan）达成了一项握手协议。
如果他们中的任何一个人创办了一家公司，他们将把收入的10%转让给另一个人。
阿加瓦尔说：“我们握了握手，那一刻，这有点像个笑话。”“但我们意识到，这笔交易实际上具有很大的经济意义。这是一种将我们做极不可能的事情的机会乘以两倍的方法。”
现在，他们的创业公司prosper允许大学生签订类似的合同。通过这个平台，聪明的年轻人可以加入由其他聪明的年轻人组成的“成功池”，他们把年收入的几个百分点放入一个共享的罐子里。每年，这个罐子都会在这个群体中平均分配。他们的想法是，如果其中一个成为下一个马克·扎克伯格或比尔·盖茨，他们都将成功。
仅仅一年前，耶鲁大学、麻省理工学院、普林斯顿大学和哈佛大学的学生就已经在使用prosperity，并在黑石、桥水和亚马逊等公司获得了工作机会。如今，prosper在一轮由Slow Ventures董事总经理凯文?科勒兰（Kevin Colleran）领投的融资中获得了200万美元，目的是让更多常春藤盟校以外的学生受益。
prosper和Slow Ventures拒绝就估值置评。Xfund的管理合伙人、山姆?奥特曼（Sam Altman）第一家公司Loopt的投资人帕特里克?钟（Patrick Chung）也加入了这轮融资。
此前，Slow Ventures曾将收益分成作为一种投资策略进行过探索。它从最近的基金中拨出2000万美元用于购买网红的股票，在一定时间内收取他们未来利润的一定比例，以换取前期资金。监管文件显示，斯洛目前正通过两只新基金筹集2.75亿美元资金。《财富》杂志（Fortune）最先报道了这一消息。
当“繁荣”进入一所新大学时，它会对学生群体进行研究，并选择少数成绩优异的学生创建或加入一个成功人才库。他们可以跳转到prosperity，查看现有会员的资料，并根据大学或行业进行筛选。prosper目前正在招募加州大学伯克利分校（University of California, Berkeley）的学生加入该平台。
prospity表示，这些合同具有法律约束力，可以确保每个人在协议期限内（通常为10年）支付公平的份额。泳池成员也可以设定最低收入；如果某人的收入低于这个门槛，他们就被排除在当年的分配之外。盛宝公司收取5%的分成，作为交换，为执行合同提供技术和法律基础设施。
虽然该公司的数百名成员大多还在上学，但他们可以开始收集其他成员贡献的发行版。
阿加瓦尔曾在耶鲁大学（Yale）学习计算机科学和经济学，后来辍学专注于prosper。他说，该公司的前提大致基于幂次定律（power law），这是风险投资领域的一个原理，描述了为什么少数投资往往能创造大部分回报，而其他投资要么盈亏平衡，要么失败。
阿加瓦尔说：“随着市场变得更有效率，你会看到越来越多这样的分配，少数人做大了，然后其他人往往被抛在后面。”“我认为，成功池将是对冲这种不确定性的一个非常重要的方式。”
该公司的创始人阿加瓦尔和安东尼扬，以及安德里亚·扎农和安德里亚·德·贝拉迪尼斯属于一个更大的成功群体，他们同意在10年内分享2%的收入。
哈桑·卡迪尔（Hassaan Qadir）是耶鲁大学的大四学生，他休了一个学期的假，创办了一家为生物学研究人员开发软件的公司。后来，他关闭了这家初创公司，并在帕洛阿尔托一家为移动应用开发商提供营销服务的公司AppLovin实习。卡迪尔计划有一天创办另一家科技公司，他说，与其他创始人签订收入分成协议，让他更有机会在创业中中头彩。
法学院学生、金融从业人员和有抱负的企业家组成了他的成功池，大约有30名成员。
“从理论上讲，你认识的人会变得非常成功，”卡迪尔说。“这并不完全取决于谁工作最努力。”
亚伦?拉文（Aron Ravin）也是这批人中的一员，他希望在自己向上爬的过程中，抓住作为一名企业家的一些潜在好处。他在耶鲁大学（Yale）读大四时加入了prosperity团队，现在是一家知名对冲基金的合伙人。拉文肯定会在金融业赚大钱，尽管他说他可能不会像创办下一家优步或Palantir的人那样中奖。
拉文拒绝透露他向该基金贡献了多少收入，但表示在1%到5%之间。在康涅狄格州纽黑文的一次聚会上，他与一些从事可持续发展项目的国际学生混在一起，这让他开始思考。
拉文说：“我有点滥交，但也许将来我会加入另一个游泳池。”分享爱。”
